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子女抚养婚例

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王某甲诉王某乙抚养费纠纷案

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甘肃矿区人民法院

民事判决书
                         
(2014)矿民初字第111号


  原告王某甲。
  法定代理人武某(系原告之母)。
  被告王某乙。
  原告王某甲诉被告王某乙抚养费纠纷一案,本院于2014年8月11日立案受理后,依法由审判员王海林独任审判,于2014年9月9日、9月26日公开开庭进行了审理。原告王某甲法定代理人武某、被告王某乙到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
  原告王某甲诉称,原告的母亲武某与被告王某乙于2006年7月24日离婚,原告王某甲随母亲武某共同生活,被告王某乙每月给付抚养费450元;现原告已经上高中,各种花销逐年增加,每月450元抚养费无法满足原告成长所需,要求被告按照月工资总收入的30%,增加原告每月抚养费为1440元。
  被告王某乙辩称,其与武某离婚后,虽每月承担抚养费450元,但原告自小学一年级至初中毕业前中午一直由被告父母照看。现原告升学至高中,各方面开销增加是事实,被告每月拿到手的工资为2200元,每月奖金不固定,抚养费应当按照当地的生活水平和我个人的实际能力给付,愿承担原告每月抚养费1000元。被告认为孩子上高中没有必要在外面租房子,武某要求按被告月工资总额的30%确定抚养费不妥,应按被告每月实际工资收入计算。
  被告王某乙向法院提供的证据:大唐八〇三发电厂班组工资发放汇总表九张。
  经审理查明:原告王某甲1999年8月5日出生,原告母亲武某与被告王某乙于2006年7月离婚,王某甲随母亲武某共同生活,被告王某乙每月承担抚养费450元;原告王某甲2014年8月升入高中学习。经本院向大唐八O三发电厂人力资源部调取证据证实,被告王某乙2013年月平均工资为6464元,扣除社保等各项缴费后,月平均工资为4800元。
  上述事实,有原、被告的陈述、被告工资收入证明等证据证实。
  本院认为,离婚后不与子女共同生活的父母一方,应当承担子女必要的生活和教育费,原告现以被告支付的抚养费不能满足其生活基本需要,要求增加抚养费的请求,合理合法,本院予以支持。被告认为其每月稳定收入2200余元,愿意增加原告每月抚养费为1000元;对其愿意增加抚养费的抗辩意见,本院予以采纳,但其所述每月实际收入与证据证明的事实不符,不予采信。依据最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养费的若干具体意见》第七条“有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付”的规定,综合考虑原告王某甲学习、生活的实际需要、被告的负担能力、收入情况及当地生活水平等因素,酌情确定子女的抚养费增加至每月1200元。依据《中华人民共和国婚姻法》第三十七条、最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养费的若干具体意见》第七条的规定,判决如下:
  被告王某乙自2014年10月起每月支付原告王某甲抚养费1200元,至其独立生活时止。
  本案案件受理费100元,减半收取50元,由被告王某乙承担。
  如不服本判决,可在判决书送达之日起15日内,向本院递 交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于甘肃省高级人民法院。
              审 判 员  王海林

              二0一四年九月二十六日

              书 记 员  芦显慧

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